Grupo Guoshun realizou reunião especial sobre gestão de custos em 2022

Recentemente, realizou-se no centro de publicidade e educação da empresa do grupo, com o tema "forçar a redução de custos para alcançar um desenvolvimento sustentável magro, de alta qualidade e de alta velocidade" no centro de publicidade e educação do 8º andar da sede. Esta conferência defende o princípio de normalização de toda a gestão de custos do sistema do grupo, estabelece a ideia de gestão total dos custos do pessoal, parte dos detalhes, bloqueia lacunas da fonte, e consegue a conservação e redução do consumo de energia através dos princípios da qualitativa, quantitativa, quota e calendário, Poupe as despesas e aumente a eficiência, e concretize o propósito de maximizar os lucros devidos das empresas.

Lu Hewu, secretário do ramo geral do partido do grupo Guoshun, sun Deshan, diretor executivo, Yang Fengling, assistente do presidente do conselho, e todas as equipas de custos de líderes do departamento funcional e subsidiárias do grupo estiveram presentes na reunião, com um total de 133 pessoas. A reunião foi presidida pelo Ministro Chen Xiangbo.

Sunwenhao, diretor-geral da empresa de engenharia geral, Liu Jing, diretor-geral da empresa de operação, Lu Shengtao, subdiretor-geral da tecnologia Lvjian, Wen Xingye, diretor-geral de equipamentos inteligentes de abelhas, Lu Yang, subdiretor-geral de equipamentos de proteção ambiental, Yin Yingqing, subdiretor geral da tecnologia Hegang, song Chenggang, diretor-geral da Qingdao Haina environmental protection, Feng Guosheng, diretor de testes da nova era, Tian Ting, diretor do centro de compras centralizada, Yin Peng, presidente do Instituto de Design de Proteção Ambiental Chen Xiangbo, o diretor do centro de custos, fez um maravilhoso discurso em torno das medidas para forçar a redução de custos, melhorar a eficiência, otimizar a organização e o processo, alcançar um fluxo de caixa estável e expandir o mercado. Só por estarmos terra-a-terra podemos olhar para as estrelas, proteger-nos contra a arrogância e a precipitação podemos forjar à frente, melhorar a competitividade da empresa, e esforçarmo-nos por construir uma equipa de Guoshun com forte autossuficiência!

Lu Hewu, secretário do ramo do Partido Geral do Grupo Guoshun, fez instruções importantes para a conferência. Estava cheio de confiança e expectativa! O secretário Lu referiu que devemos estar atentos ao trabalho de origem, prestar muita atenção aos principais laços, prestar atenção à formação de talentos, cultivar intensivamente os campos regionais, confiar na inteligência e perceber a capacitação dos proprietários das cinco regiões, de modo a tornar verdadeiramente "tempo, resultados e pensamento unificado" tornar-se o guia de trabalho dos quadros e trabalhadores da empresa. É necessário que o Departamento que assina a carta de responsabilidade objetiva seja otimista em relação ao odometro, seja guiado pelo aumento dos lucros e pela inovação tecnológica, e crie uma referência competitiva da equipa!

Por último, expresso sinceramente os meus sinceros agradecimentos aos mais de 2000 colaboradores do grupo e aos excelentes colaboradores que são realmente capazes de fazer as coisas, dispostos a fazer as coisas e a fazer as coisas. Vamos trabalhar em conjunto para desenhar um "círculo concêntrico" e desenvolver um novo capítulo para concretizar a transformação de uma empresa centenária que construiu a sua própria vitalidade!